Wie schon im Jahr 2023 wurde auch 2024 eine Umfrage unter den Mitgliedern unseres Vereins zu Vereinsleben und Arbeitsumfeld durchgeführt.
Von Juni bis Ende Juli des letzten Jahres haben 153 Mitglieder an der anonymen Online-Umfrage teilgenommen. Nachfolgend findet ihr als PDF die Auswertung der Mitglieder-Umfrage 2024, teilweise auch mit Vergleichen zur Umfrage 2023. Durch das jährliche Abfragen derselben Fragen möchten wir mittel- und langfristig Trends und Veränderungen im Arbeitsumfeld der Branche dokumentieren. Wir möchten eure Arbeitsbedingungen, Wünsche und Stimmungen transparent machen und andererseits auch die Vereinsarbeit durch auf eure Themen zugeschnittene Angebote verbessern.
Zwischen der Umfrage aus 2023 und 2024 gibt es in allen Bereichen kaum nennenswerte Veränderungen. Das Thema Arbeitsbedingungen nimmt an Wichtigkeit zu und unseren Mitgliedern ist ein faires Gehalt nicht nur wichtig(er) geworden, sondern es wird auch häufiger bemängelt und ist der meistgenannte Grund, unter den 34% der Umfrageteilnehmenden, die über das Verlassen der Branche nachdenken.
In der Mehrheit besteht der Verein aus jüngeren Branchenmitgliedern mit bis zu 6 Jahren Berufserfahrung. Unsere Angebote decken sich in großen Teilen mit euren Wünschen und Interessen in den Bereichen Netzwerken und Weiterbilden. Auch hier wird das Thema Arbeitsbedingungen für euch wichtiger.
Grundsätzlich fühlen wir uns damit bestärkt, dass der Verein die richtigen Schwerpunkte setzt (Netzwerken, Weiterbilden, Arbeitsbedingungen mitgestalten) und eine wichtige Rolle dabei spielt, den Branchennachwuchs zu vertreten, denn: Die Zukunft der Branche beginnt mit uns!
Ps.: Teilt diesen Beitrag gern in euren Netzwerken, damit eure Stimme gehört wird. Wir wollen gemeinsam die für uns wichtigen Themen bekannt machen, angehen und verbessern, damit wir weiterhin mit Spaß und Engagement in unserer schönen Branche arbeiten.
